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7月14日,在部门的组织下,开展了一次别开生面的团建活动。活动开始前雒总讲此次活动的目的有三点:一是不折不扣的执行力,二是提高团队的凝聚力,三是突破自我的创造力。在拓展训练过程中,团队的队员们不断突破自我,激发潜能,经历了从一开始的“我不行”到中间环节的“我行吧?”再到最后的“我们一定能完成”的思想蜕变。
经过一天的紧张训练,让我感受到以下几点体会。
1、没有规矩不成方圆
刚开始大家懒懒散散的,没有一点纪律意识,教官一说解散,大家有去拿水的、有去整衣服的、有看手机的、有去卫生间的,最后都被教官批评了。这就需要我们在实际工作中要正确区分个人和团队的利益,不能把生活中的不良习惯带到工作中来,为了完成团队的任务,我们必须遵守纪律,团结协作,扬长避短,甘于奉献。
2、管理上要严格
这是我从教官身上学到的,不管你是谁,不管你年龄大小,只要你融入一个团队,你就是团队的一份子,那你就要为团队创造荣誉。别人做到的,自己也要做到,没有例外,没有特权,好的就要鼓励,给予奖励,不好的就要及时指出来,要受到惩罚。
3、分层管理,明确责任
在趣味取水游戏中,每个人的工作分工确定后,大家各司其职,明确责任,充分发挥个体的主观能动性,使其既知道自己应该做什么,又思考怎样做好,都在用心地为团队出力,所以很快大家就完成了任务。
总之,在此次团建活动中,我得到的收获超出了以往阅读书籍中的经验,超越了自我,认识到了团队的巨大力量,也领悟了创新的重要意义,我将努力在以后的工作中,发挥团队合作的精神,为饭店的发展尽一份力量。