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竞争上岗提品质 创先争优展风采---外卖部竞争上

    为进一步落实好饭店下半年“创先争优品质活动”,提升黄河外卖经营业绩,提升菜品品质,提升工作效率,服务好广大员工,服务好外卖宾客。结合实际情况,7月16—7月19日,饭店对外卖部后厨各岗位实行定岗定员竞争上岗。
    人力资源部制定了考核方案,张贴在员工通道处。饭店成立了竞岗领导小组,副总经理熊涛担任组长,餐饮总监马杰担任副组长。为保证竞岗工作的顺利开展,人力资源部组织召开竞岗工作小组会议,商议具体考核细节,多次与外卖部负责人沟通考核内容及标准。经过报名资格审查、理论考试、实际操作考核、民主评议、张榜公示等环节,有10名员工通过了考核,竞争到了报名岗位。
竞聘上岗激发了员工进取的激情,调动了员工工作积极性,在员工中形成了规范有序的良性竞争模式,达到了预期的目的。
 






人力资源部     张立军